A Amazonia Brasil tiene nuevas ofertas de trabajo disponibles para cualquier persona interesada en unirse a su equipo de tecnología. Según lo revelado por la empresa, existen 100 posiciones abiertas50 de los cuales son para Desarrolladores de Software de diferentes videos y otros 50 para estudiantes de carreras del área que deseen realizar una pasantía.
Beneficios de las ofertas de empleo:
- Salario competitivo con el mercado;
- Plan de Salud;
- Plan Dental;
- Vale de comida/comida;
- Vale-transporte;
- Wellhub (anteriormente GymPass);
- Asistencia de reubicación;
- Descuentos en el sitio web de Amazon Brasil;
- Seguro de vida;
- Programa de Cuidado Familiar.
Beneficios de los puestos de prácticas
- Subvenciones competitivas con el mercado;
- Vales de comida o alimentación;
- Plan de Salud;
- Vale-transporte;
- Seguro de Vida;
- Wellhub (anteriormente GymPass).
Los requisitos incluyen haber completado una licenciatura o estar en un curso de Ciencias de la Computación, Ingeniería Informática, Ingeniería de Sistemas o un campo relacionado. Además, el candidato debe tener conocimientos de los siguientes lenguajes de programación: Java, HTML/CSS, Python, SQL, C, C++, estructuras de datos, algoritmos, arrays, tablas hash y gráficos.
Respecto al programa de pasantías, Amazon dice que habrá un gerente y un mentor para ayudar a los usuarios. De esta manera, tendrán la oportunidad de participar en importantes proyectos, además de contribuir a resolver desafíos técnicos complejos en las áreas de: sistemas distribuidos, minería de datos, automatización, optimización, escalabilidad y seguridad.
En cuanto al modelo de trabajo, las vacantes son para el formato híbrido, con reuniones presenciales tres veces por semana en la oficina de la empresa en Vila Olímpia (São Paulo – SP). Sin embargo, el modelo será completamente presencial a partir de enero de 2025.
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También echa un vistazo: los nuevos Modelos de IA presentados por la empresa y vacantes abiertas por RecargaPay también se centra en la tecnología.